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Recursos Para Obreros

Recursos Para La Fuerza de Trabajo de Obreros

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Craft Recognition Program

Programa de Reconocimiento de Obreros

Los profesionales mano de obra son el pilar de cada uno de nuestros proyectos y queremos reconocerles por su arduo trabajo durante todo el año. Con JobPts, una plataforma sencilla y amigable para teléfonos móviles, podemos reconocer y celebrar a los profesionales mano de obra de una manera fácilmente accesible y visible para ustedes. Al iniciar sesión en la plataforma a través de SuccessFactors, los obreros pueden enviar mensajes de reconocimiento a sus compañeros y los líderes de proyectos pueden otorgar mensajes de reconocimiento o puntos que los obreros pueden canjear por recompensas. ¡Haz clic en la Guía del Usuario a continuación para aprender cómo usar JobPts y reconocer a un profesional mano de obra!

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Heat related illness

PREVENCIÓN DE ENFERMEDADES POR CALOR

Las enfermedades por calor pueden afectar a cualquier persona que trabaje en condiciones de calor y humedad, y pueden causar problemas de salud graves e incluso la muerte. Con las altas temperaturas ya presentes en muchas partes del país, es importante que los profesionales en oficios se preparen para trabajar en condiciones relacionadas con el calor, comprendan los signos y síntomas de las enfermedades por calor, y sepan cómo responder en caso de emergencia. Haz clic en los botones a continuación para revisar cómo protegerte a ti mismo y a otros de las enfermedades por calor y comunícate con tu líder de seguridad regional si tienes preguntas. 

Aprende Más

  • RECURSOS PARA BENEFICIOS

    Tu salud y bienestar son importantes — 

    obtén la información que necesitas para cuidar de tu cuerpo y mente. 

    Los beneficios para los empleados de McCarthy son patrocinados por Genuine McCarthy Enterprises. Haz clic en el enlace a continuación para iniciar sesión y ver las opciones disponibles para ti y tu familia.

    Ver Opciones de Beneficios 2024

  • CENTRO DE SERVICIOS DE RRHH PARA EMPLEADOS

    Hable con una persona dedicada sobre los beneficios de McCarthy, el pago, SuccessFactors o preguntas generales sobre Recursos Humanos. Los miembros del equipo que hablan inglés y español están aquí para ayudar

    7 am - 7 pm CST de lunes a viernes
    Teléfono: 1-833-ASK-MCHR o 1-833-275-6247
    Correo electrónico: ASKHR [at] McCarthy.com (ASKHR[at]McCarthy[dot]com)

    PREGUNTALE A RRHH

Find the best care for your mental health

COMPROMETIDO CON SU SALUD MENTAL

Lyra ofrece 25 sesiones gratuitas y confidenciales por persona por año para todos los oficios (open shop y sindicato) y los miembros de su hogar 

APRENDE MÁS

Employee leading a safety meeting

SEGURIDAD

LO MAS IMPORTANTE QUE HACEMOS CADA DIA

Nuestra cultura de seguridad comienza con garantizar que siempre tenga el conocimiento y la capacitación que necesita para trabajar de manera segura y regresar a casa con su familia.

SEGURIDAD

Victor Lucatero's headshot
Ernesto Zuniga headshot
Sonja Ross
Eduardo Gamez
Edgar Ramirez

My favorite safety quote for the crew is, 'If you see something, say something.' The more we emphasize safety to our crew, they will embrace it and eventually go to other projects and be the ones preaching McCarthy's safety culture. At the end of the day, we value our McCarthy team and want to make sure every person goes back to their loved ones.

Victor "Lucas" Lucatero Labor General Foreman

Making sure we’re safe is important as safety should always come first. We need to make a place where everyone feels like they can speak up safely. When we listen to each other and keep safety in mind, we’re looking out for each other and making things better for everyone.

Ernesto Zuniga Labor General Foreman

Safety is not just being responsible for my wellbeing, but it’s also ensuring those that I lead and mentor have the same passion for their safety and wellbeing.

Sonja Ross Solar General Foreman

When it comes to safety, no shortcuts should ever be taken. I always tell my crew that if you see a safety issue, you own it. Everyone is a safety person at McCarthy, which is amazing knowing we can stop work being performed if it is unsafe. No matter what position you are in the company, our goal is to have every employee go home safe to their family every day.

Eduardo Gamez Carpenter

For me and the company I work for, safety isn’t just a word, it is essential to create a safe and effective work environment that at the same time reflects the excellent work culture in which I am involved in every day.

Edgar Ramirez Carpenter
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Craft Employees going through training

OBREROS

PROGRAMA DE ENTRENAMIENTO

Dirigido por profesionales a tiempo completo, con apoyo y orientación a través de una combinación continua de capacitación práctica y tutoría en el sitio. Los equipos altamente calificados crean lugares de trabajo más seguros y productivos y hacen un mejor lugar para trabajar

ENTRENAMIENTO

Eventos

Semana de Apreciación de Obreros

Una semana en la que reconocemos a los obreros dedicados y trabajadores que hacen McCarthy lo que es hoy.

Craft Appreciation Week
Craft Appreciation Week
Craft Appreciation Week
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ESTABILIDAD DE CARRERA

PRÓXIMAS OPORTUNIDADES Y PROYECTOS

Siempre estamos buscando oportunidades para asociarnos con clientes nuevos y existentes para construir nuestras comunidades. Vea algunas de nuestras victorias recientes y próximos eventos a continuación, y busque carreras

BUSCA CARRERAS

Concrete pour at ASU.

Este vertido vertical de concreto tuvo lugar en el edificio ISTB12 de McCarthy en el campus Politénico de la Universidad Estatal de Arizona en Mesa, Arizona. El equipo de tres personas incluyó a Jesus Yanez y Carlos Carrillo operando la pluma, y a Joseph Gonzales dirigiendo al camión de concreto. Utilizaron una bomba de 47 metros proporcionada por Mardian Concrete Pumping. Los acabadores de McCarthy completaron el vertido vertical final el 1 de mayo, ocho días antes de lo programado. ¡Felicidades al equipo y a los profesionales mano de obra involucrados!

ISTB12 de McCarthy en el campus Politénico de la Universidad Estatal de Arizona Mesa, Arizona

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